All Posts By

Carlos Gomes de Sá

Escola Básica de Aver-o-Mar: 35 anos com uma mensagem especial de Natal

By | Destaques, Direção | No Comments

Estávamos no ano de 1985. Era o último dia de aulas do 1º período. Sexta-feira. Dia 13 de dezembro.

Depois de vários adiamentos e promessas, a então Escola Preparatória de Aver-o-Mar abria as suas portas! Entravam os primeiros alunos. Passaram por uma abertura nos taipais das obras, e sobre umas tábuas, contou uma aluna, aquando dos 25 anos!

35 anos volvidos, iniciamos hoje a comemoração de mais uma aniversário, neste que é o Dia do Agrupamento. Foi assumido o último dia do 1º período e quis o destino que, mais uma vez, estivéssemos em obras!! São os últimos retoques de uma obra que durou quase 2 anos, mas nos deixa extremamente felizes e orgulhosos!

Neste dia, que é então especial, temos um presente para a comunidade, assumindo-o como o nosso postal de Boas Festas neste Natal de 2020.

Nesta época de pandemia, de emoções tolhidas,  mas em que o balanço, face o tudo o que nos rodeia, é francamente positivo, esta mensagem de Natal, acreditamos, ganha ainda mais significado. É simples, produzida sem grandes meios, diríamos “caseira”, mas cheia de  Emoção, de Humanismo,  de Amor e Alegria, sendo, neste contexto em que os “olhos ganharam nova força”, ainda mais especial, revelando muitas das qualidades dos que fazem o Agrupamento. De facto, mais importante do que onde chegamos, é o caminho percorrido, sendo este final de período mais um marco desta caminhada, iniciada com muitos receios, mas feita de passos firmes, em que a articulação, a colaboração e sentido de responsabilidade  e de pertença a uma comunidade foram as pedras basilares.

Aqueles que a seguir aparecem,  no vídeo abaixo destacado, e glosando Fernando Pessoa, que, em “O Mostrengo”, refere «Aqui ao leme sou mais do que eu:/ Sou um Povo (…)”, também  não se representam a si mesmos, antes  uma comunidade,  um grupo de alunos, de professores, de funcionários, de pais, de parceiros… que tem um foco! E mais não revelamos, para não estragar a surpresa!

Durante este Dia do Agrupamento teremos, nas salas, e na observância das regras definidas no plano de contingência, a entrega dos Diplomas aos alunos do Quadro de Mérito e Excelência de 2018/19 (entrega adiada devido às obras) e 2019/20 (não realizada devido ao COVID19), bem como das máscaras de proteção, personalizadas, a utilizar no 2º período. Os alunos que já saíram da escola receberão um convite para visitar a mesma, verem a anterior “casa”, agora de cara lavada e ampliada. Será um prazer revê-los! São quase duas centenas de distinguidos, em que a excelência de resultados, valorizamos atitudes meritórias, de superação, de camaradagem, de combatividade, tanto em termos individuais, como de turma. A lista dos distinguidos será também aqui disponibilizada, constando os seus nomes dos Quadros de Honra instalados na entrada do bloco A.

Destacamos, ainda, a entrega de mais de três dezenas de cabazes de alimentos, mais um gesto solidário desta comunidade, para alegrar um Natal de algumas famílias, ainda mais atípico nestes tempos de pandemia.  A divulgação dos vencedores do concurso de presépios também será conhecida neste dia, ainda marcado pela entrega de outros diplomas, relativos a concursos em que os aluno se envolveram (Matemática, Geografia,  EMRC, Educação Física, Cidadania e Desenvolvimento, Biblioteca…).

Aliás, todos os trabalhos, das Artes à Cidadania, da Educação pré-escolar ao 9º ano, podem ser vistos, desde já, através do Teams. Os pais/ encarregados de educação, através dos acessos dos educandos (Ofice365), podem aceder ao histórico das publicações deste 1º período, sendo, a visualização do canal dos alunos um excelente mote falar sobre do trabalho feito e do que poderá ser melhorado para o 2º! Fica o desafio para o período que se avinha em que o recolhimento será nota dominante e fator de segurança.

Serão ainda passadas, na Rádio Escola, já em funcionamento, nesta fase ainda só na escola-sede, as belíssimas mensagens de Natal elaboradas pelos alunos, para escutar com o coração, conforme partilha feita já neste site.

O Natal “anda no ar” nas escolas do Agrupamento. São inúmeros os trabalhos dos alunos do 1º ciclo que apelam a uma vivência feliz deste momento! O colorido das decorações de Artes lembram uma escola multifacetada, multicultural, uma escola “Aver-o-Mundo”, uma escola que acolhe e respeita as diferenças, integrando-as.

Não terminamos  esta abertura oficial deste aniversário, sem a apresentação do logotipo das comemorações dos 35 anos, que marcará as iniciativas que se estenderão até dezembro de 2021.

Levantando um pouco o véu, e havendo muitas leituras possíveis, diremos que, partindo do logotipo do Agrupamento (que assumiu o logo inicial da EB 23 de Aver-o-Mar), foi trabalhado o simbolismo da onda, já presente na base, e toda a sua polissemia.

Notando que o logotipo que estava, antes da recuperação da escola-sede do Agrupamento, na parede poente do bloco B, focando o mar, agora mais escondido pelas construções entretanto surgidas, foi reposto, com toda a sua magnitude, no interior do bloco A, na entrada principal, interpelando, agora, todos os que nos visitas, apontamos que esta onda azul pode traduzir o caminho percorrido, a navegação feita nestes 35 anos, enquanto Agrupamento, unindo diferentes gerações e espaços/ escolas; as formas arredondadas dos números (expressão consciente, que remete para uma espécie de operação matemática, conjugada com o traço verde do barco, tal qual as “contas”, que marcarão a memória de quase todos os alunos), também podem traduzir essas rotas, os ciclos da vida, a repetição de percursos, um “voltar a casa”. Hoje são os Encarregados de Educação que, quando trazem os filhos à escola, recordam os seus tempos de estudante, invertendo-se os papéis! O algarismo 3 utilizado  poderá traduzir isso mesmo, porquanto também reproduz o início do percurso, dessa caminhada, o E do Encarregado,  aqui apresentado invertido, que agora volta a um ponto onde já esteve. E onde foi feliz, certamente, onde teve os seus anos dourados, como traduz a paleta escolhida. A fonte escolhida simboliza, assim, as gerações que passaram pelas escolas deste Agrupamento: ontem alunos, hoje pais com os filhos na mesma escola!
Se há uma espécie de percurso cíclico, que se repete, o ondear superior do algarismo 5, aberto, virado para cima, aponta o futuro, os novos voos, os caminhos seguidos,  tal como a parte superior da vela, remetendo também para o conjunto de inscrições patentes nos tetos em betão das coberturas da requalificada EB de Aver-o-Mar, tal qual a capela/ palheiro de sargaço central da vela,  mostrando a importância de uma comunidade, de que se orgulha e que exibe.
Assim será este logotipo, idealizado por Filipe Abreu! Uma “requalificação” da imagem base, ou seja, uma escola que evolui, que se adapta, mas que mantém a sua génese, a sua matriz, o seu rumo, aproveitando todos os ventos e procurando fazer, sempre, navegações sustentadas, seguras e focadas, em linha com o lema do nosso Projeto Educativo: “Agir no Presente, Construir o Futuro”.
É uma leitura possível, mas defendemos uma escola plural, com outras leituras, outras matizes…

Boas festas para todos!

Um Santo e Feliz Natal.

Mensagem de Natal 2020: https://youtu.be/9fIkwzx7Z5o

Carlos Gomes de Sá, diretor

 

 

Escuta “As mais belas mensagens de Natal – vivê-las com o coração”

By | Atividades, Destaques | One Comment
Neste Natal atípico, partilhamos com toda a comunidade uma mensagem divulgada nos canais internos da Escola, através do Teams, sendo esta uma mensagem de Feliz Natal para toda a comunidade!
O Agrupamento de Escolas de Aver-o-Mar, sediado na vila de Aver-o-Mar, Póvoa de Varzim, lançou um repto aos seus alunos para assinalar o Natal ainda que de forma diferente – criação de mensagens de Natal em áudio com o tema” As mais belas mensagens de Natal – vivê-las com o coração”, iniciativa tem representatividade desde o 1º ciclo ao 9º ano.
Neste contexto de contingência é uma forma de viver o espírito natalício, sendo estas pequenas mensagens, de apenas alguns segundos/minutos cada, também uma divulgar o que de bom por cá se continua a fazer, com vontade de vencer esta fase atípica.
A organização da atividade está sob a alçada de duas professoras: Isabel Pessoa e Fátima Cunha
Divulgamos as colaborações recebidas para esta iniciativa. São excelentes “prendas de Natal” que nos deram!
Parabéns a todos os envolvidos.
Aproveito, dado o contexto, para também vos deixar uma mensagem de Natal, na qualidade de diretor deste Agrupamento.
Podes escutar as mensagens nos links abaixo e, não te esqueças, vive-as com o coração!

Gerir a vida familiar no contexto atual- sessão de capacitação

By | Associação de Pais, Destaques, PVPV | No Comments
No âmbito do projeto PVPV – Põvoa de Varzim Promove Valores, será desenvolvida uma sessão de capacitação, para pais/ encarregados de educação, no dia 30 de dezembro.
A sessão decorrerá online, através da plataforma zoom (depois de se inscreverem, receberão um link para acederem à formação, através do computador/ telemóvel/ tablet).
Dia 30 de dezembro – 18.30h»19.30h
Dinamização: Dra Carolina Vilano
Formadora, facilitadora e oradora do desenvolvimento humano
O link para inscrições é o seguinte: https://forms.gle/8U4K14Jx3he5Po6NA

Campeonato SuperTmatik 2019/2020

By | Atividades, Destaques | No Comments

À semelhança dos anos anteriores, os alunos do Agrupamento de Escolas de Aver-o-Mar participaram no X Campeonato SuperTmatik – Cálculo Mental e Quiz Matemático Ibérico – 2019/2020. Dada a situação pandémica que se atravessa, a grande final online só se realizou no passado mês de outubro.

Este campeonato, sempre muito participado, visa fomentar o interesse pela prática do cálculo mental, desenvolver destrezas numéricas e de cálculo, reforçar a componente lúdica na aprendizagem da matemática, detetar e divulgar talentos na área do cálculo mental. As eliminatórias desta competição, disputadas entre os alunos do mesmo ano, para apuramento dos campeões e vice-campeões de cada escalão, realizaram-se no dia 19 de fevereiro. Os campeões e vice-campeões realizaram a grande final online, para serem apurados os vencedores a nível internacional, em cada categoria, durante o mês de outubro.

Foram divulgados no dia 26 de novembro os respetivos resultados oficiais, que dão conta da participação nesta competição de um total de 28910 alunos, de 48 nacionalidades, no Cálculo Mental, e de 3820 alunos, portugueses e espanhóis, no Quiz Matemático Ibérico. Mediante estes números, os resultados do Agrupamento são absolutamente positivos.

Destacam-se as excelentes classificações dos alunos que se encontram entre os dez melhores, no Quiz Matemático Ibérico:

  • 5º D – Alexandro Fontes – 1ª posição (em 750 participantes)
  • 5º E – Lara Sobral – 10ª posição (em 750 participantes)
  • 6º A – Rita Macedo – 6ª posição (2020 participantes)
  • 8º A – Diogo Lima – 6ª posição (1050 participantes)
  • 8º A – André Flores – 9ª posição (em 1050 participantes)

As classificações no Cálculo Mental também são bastantes positivas:

  • 5º A – Daminik Butsen – 61ª posição ( 7140 participantes)
  • 5º B – Rodrigo Fonte – 69ª posição   ( 7140 participantes)
  • 6º A – Rafael Regufe – 29ª posição ( 6020 participantes)
  • 7º B – Bernardo Silva – 44ª posição ( 8120 participantes)
  • 7º C – Diogo Gomes – 53ª posição ( 8120 participantes)
  • 8º A – César Ferreira – 21ª posição ( 7630 participantes)
  • 8º D – Vitor Oliveira – 60ª posição ( 7630 participantes)

Estamos todos de parabéns! Aqui fica um agradecimento, a todos aqueles que colaboraram na realização deste campeonato.

A Coordenadora do DMCE

Paula Santos

Dia Internacional das Pessoas com Deficiência

By | Destaques, Direção | No Comments

Dia Internacional das Pessoas com Deficiência comemora-se anualmente a 3 de dezembro, sendo que esta data tem como principal objetivo a motivação para uma maior compreensão dos assuntos relativos à deficiência e a mobilização para a defesa da dignidade, dos direitos e do bem-estar, para que se crie um mundo mais inclusivo e equitativo para as pessoas com deficiência, seja ela física ou mental.

A ONU – Organização das Nações Unidas é a responsável pela criação da comemoração, o que aconteceu em Assembleia Geral em 14 e outubro de 1992. Em 1998 esta mesma Organização com a convenção sobre os direitos das pessoas com deficiência.

As atividades levadas a cabo neste dia têm como fim de consciencializar a população da importância da integração das pessoas com deficiência na sociedade.  As comemorações nacionais deste dia estão a cargo do Instituto Nacional para a Reabilitação (INR), I.P, sendo que , em Portugal, muitas instituições realizam atividades diversas para celebrar o dia, data que sempre tem sido lembrada  no Agrupamento de Escolas de Aver-o-Mar.

Este ano destacamos, entre várias iniciativas, dois momentos especiais, a saber:

– projeto pedagógico “viagem para a Amizade “ :ver destaque em https://ebaveromar.com/dia-internacional-da-pessoa-deficiencia-viagem-amizade/

– “Dia do Desporto Adaptado”; aulas de Educação Física, ao longo da semana – Departamentos de E. Especial e Departamento de E.F. )

– «Ultrapassei obstáculos» Verificar ilustres conhecidos que possuíam algum tipo de limitação- vitrines/placard- entradas dos Blocos B,C,D,E,   –  DAC- Departamentos de E. Especial e Departamento de  Matemática).

– entrada em funcionamento da plataforma elevatória no bloco D, EB de Aver-o-Mar

Esta plataforma, resultante do processo de requalificação das instalações da EB de Aver-o-Mar, foi montada neste final de mês, e depois de devidamente testada, entra em funcionamento precisamente nesta dia 3 de dezembro.  É mais um passo na eliminação de todas as barreiras arquitetónicas desta escola que, dentro de 15 dias, assinala  o 35º aniversário da sua entrada em funcionamento.

A nova estrutura, semelhante à existente no bloco A, apresenta mecanismos de funcionamento melhorados e modernos, sendo totalmente automática  e bastante silenciosa. Permite funcionamento autónomo pelo utilizador ou através de um elemento de apoio. Como funciona a bateria, permite ainda a descida/ subida, mesmo em caso de falha de corrente elétrica.

Esta intervenção foi suportada pela Câmara Municipal da Póvoa de Varzim.

Vídeo Funcionamento da plataforma

 

RH: AO – lista de ordenação final (atualizado em 27.11.2020)

By | Concursos RH, Destaques | No Comments

Atualização em 27.11.2020

No âmbito do Procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de 1 (um) posto de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente técnico, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, publica-se a lista de ordenação final, nos termos do nº 18 do edital

Lista de ordenação final AT

 

Atualização em 24.11.2020

Publicação em DR: https://dre.pt/application/file/149260096

 

Atualização em 12.11.2020

AO – Lista final

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente operacional, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, aberto pelo Aviso 12134/2020, de 21 de agosto, procede-se à sua publicitação da lista de graduação final, nos termos do nº 13.9 do Edital.

Lista final AO

 

Atualização em 12.11.2020

AT – Ordenação método 1 + Convocatória final

No âmbito do Procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de 1 (um) posto de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente técnico, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, publica-se a lista de classificação relativa ao 1º método de seleção (Prova de Conhecimentos ou Ponderação Curricular), bem como a convocatória para a Avaliação Psicológica (AP) ou Entrevista de Avaliação de Competências (EAC), nos casos aplicáveis, sendo estes os métodos finais.

Resultados fase 1 + convocatória revista

 

Atualização em 04.11.2020

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente operacional, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, aberto pelo Aviso 12134/2020, de 21.08, procede-se à divulgação de convocatória para a aplicação do método final: entrevista profissional de seleção.

Esta organização foi acordada com os candidatos presentes na anterior fase de seleção, não tendo a ordenação qualquer vinculação em termos de graduação.

AO-conv-Ent final

 

Atualização em 27.10.2020

AT – decisão do júri relativa a duas reclamações (candidatos notificados em 27.10.2020)

AT – recurso júri Prova B

 

Atualização em 26.10.2020

AO atualização da convocatória parte 2 do 2º método (atualizado em 26.10.2020)

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente operacional, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, aberto pelo Aviso 12134/2020, de 21.08, procede-se à atualização da hora de realização da parte 2 da  Avaliação Psicológica, isto depois do momento coletivo hoje desenvolvido e por acordo entre os implicados.

O restante procedimento mantém-se, sendo obrigatório o uso de máscara em todas as fases do concurso que decorram na EB de Aver-o-Mar.

Nome do candidato Avaliação Psicológica (parte 2)
Ângela Marina Coelho Vitora Nunes Beijinha 27.10.2020 – 9:30h
Daniela Patrícia Correia Cambas 27.10.2020 – 10:00h
Elisabete Maria Ferreira Fernandes 27.10.2020 – 10:30h
Vera Torres 27.10.2020 – 11:00h
Joana Rafaela Festas Rodrigues de Azevedo Miranda 27.10.2020 – 11:30h
Maria Isabel Martins Gomes 27.10.2020 – 14:00h
Maria Sandra dos Santos Azevedo 27.10.2020 – 14:30h
Maria do Céu da Silva Martins Almeida 27.10.2020 – 15:00h
Stella Maria Ribeiro do Vale Alves 27.10.2020 – 15:30h
Paula Maria Pereira Antunes 27.10.2020 – 16:00h

AO – conv AV psicológica revista

 

Atualização em 20.10.2020

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente operacional, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, aberto pelo Aviso 12134/2020, de 21.08, procede-se à divulgação do resultado do primeiro método (Prova de Conhecimentos ou Avaliação curricular), bem como à convocação para a realização da fase final, englobando Avaliação Psicológica (divida em dois momentos – coletivo + individual) e Entrevista de Avaliação de Competências, agendadas para os dias 26 e 27 de outubro de 2020, conforme quadros abaixo, na Escola Básica de Aver-o-Mar (obrigatório uso de máscara).

AO – resultados prova + conv entrevista

 

Dados de 01.10.2020

No âmbito do procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira e categoria de assistente operacional, tendo em vista assegurar necessidades permanentes, e constituição de reserva de recrutamento interna para o mesmo posto de trabalho, em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo, tendo em vista assegurar necessidades transitórias, aberto pelo Aviso 12134/2020, de 21 de agosto, e após publicitação da lista de candidatos admitidos e excluídos e decorrido o prazo de reclamação, procede-se à sua publicitação dos métodos de seleção a aplicar, nos termos do nº 13.1 e 13.2 do Aviso de Abertura, bem como à convocação para a realização da fase da Prova de Conhecimentos, agendada para o dia 6 de outubro de 2020, pelas 16.00h, na Escola Básica de Aver-o-Mar, nos casos aplicáveis, conforme informação inicial de 28.09.2020.

Os candidatos devem  estar no local de realização da prova 15 min antes da hora de início, ser portadores do cartão de cidadão, sendo obrigatório o uso de máscara.

As condições de realização da prova encontram-se previstas  no 13 do Aviso de Abertura, que pode ser consultado na página de internet do Agrupamento (https://ebaveromar.com/recursos-humanos-concursos-abertos-at-ao/)

 

Prova de conhecimentos

Dia 06.10.2020, 16.00h – Escola Básica de Aver-o-Mar

Rua José Moreira Amorim, 956 * Aver-o-Mar

 

Métodos de seleção a aplicar e Convocatória: Métodos de seleção AO

Dia Internacional da Pessoa com Deficiência: “Viagem para a Amizade”

By | Atividades, Destaques | No Comments

No próximo dia 3 de dezembro, o Município da Póvoa de Varzim, através do Serviço para a Igualdade e Cidadania, irá assinalar o Dia Internacional da Pessoa com Deficiência através da dinamização online do projeto pedagógico “Viagem para a Amizade”, contribuindo assim, para uma melhor inclusão das crianças com deficiência junto da comunidade escolar. O público-alvo será cerca de 160 alunos do 1º ano, do Agrupamento de Escolas Aver-o-Mar.

A “Viagem para a Amizade!” é um projeto pedagógico que visa a promoção da Amizade, do Combate ao Bullying pela Inclusão, da autoria de Susana Félix, desenvolvido em parceria com a empresa Betweien, Lda.

Pretende transmitir os princípios da Amizade e do Companheirismo, do Combate ao Bullying e da Inclusão e procura sensibilizar os alunos e as alunas para a promoção de comportamentos justos e iguais. Para além da narrativa fantasiada, o projeto inclui 3 músicas, desenvolvidas pela cantora Susana Félix, inspiradas no conteúdo do livro.

Na apresentação do livro, os alunos e as alunas terão a oportunidade de conhecer a história “Viagem para a Amizade!”, ouvir os três temas musicados pela cantora Susana Félix e realizarem uma atividade pedagógica sobre a Amizade e o Companheirismo com a cantora Susana Félix.

No mesmo dia, conscientes da necessidade de chegar cada vez a mais pessoas e sob o lema de “Porque não deixamos ninguém para trás!” o Município da Póvoa de Varzim irá inaugurar o seu segundo Balcão de Inclusão. A partir de 3 de dezembro, o concelho passará a contar com dois postos de atendimento ao cidadão com deficiência, o primeiro na freguesia de Aver-o-Mar e o segundo no centro da cidade da Póvoa de Varzim, nas instalações da Divisão da Educação e Coesão Social. Ambos os Balcões estarão disponíveis para o atendimento telefónico, por email ou presencial de 2ª a 6ª feira, das 9h às 12h e das 14h às 16h.

Aver-o-Mar:

Morada – Av. Nª Senhora das Neves, 151

                   4490 – 011 Aver-o-Mar

Telefone – 252 090 087

Email – anaabigail@cm-pvarzim.pt

Póvoa de Varzim:

Morada – Rua Rocha Peixoto, nº 9

                4490-679 Póvoa de Varzim

Telefone – 252 090 167

Email:  soniamoreira@cm-pvarzim.pt

Concurso de presépios

By | Atividades, Destaques | No Comments

É uma iniciativa proposta pela professora de EMRC do Agrupamento, promovendo a proximidade da Comunidade Educativa e estimulando a construção de presépios de forma a despertar a criatividade e a memória das tradições populares do Natal, em articulação com os valores da educação ambiental/reciclagem.

O concurso tem os seguintes objetivos:

  • sensibilizar para a preservação do património cultural (religioso, artístico e social), redescobrindo a origem e o significado profundo do Natal;
  • celebrar a época festiva do Natal com um dos elementos que melhor o caracterizam: “o presépio”;
  • incentivar o trabalho colaborativo e de cooperação;
  • estimular a imaginação e a criatividade;
  • promover o envolvimento de pais/encarregados de educação e toda a comunidade escolar na vida e acompanhamento escolares através da sua participação;
  • promover a reutilização de materiais usados e sensibilizar para a ecologia.

 

REGULAMENTO

 

Art.º 1.º

Requisitos do presépio

1.O(s) concorrente(s) devem apresentar presépios originais.

  1. Pode ser utilizado qualquer tipo de técnica e de material, de preferência, materiais reciclados.
  2. O presépio deve representar, no mínimo, as figuras de Maria, São José e do Menino Jesus.
  3. O presépio poderá ter como elementos facultativos: cabana; estábulo ou outro; vaca e o burro; Pastores e/ou ovelhas; anjos; Reis Magos; estrela; ou outros elementos característicos dos presépios tradicionais.

Art.º 2.º

Participantes

  1. No concurso podem participar os alunos do Agrupamento do 2.º ciclo com trabalhos individuais.
  2. Os alunos poderão concorrer juntamente com os respetivos Encarregados de Educação.

Art.º 3.º

Inscrição

1.Os  alunos deverão tirar uma fotografia do seu presépio e enviá-la à professora de EMRC, pelo Teams, canal de EMRC.

  1. O prazo limite de entrega de trabalhos é 15 de dezembro de 2020.

Art.º 4.º

Exposição

  1. Este ano a exposição será virtual, na página da escola ou em blog.

 

Artº.5.º

Avaliação dos trabalhos

1.A eleição do(s) melhor(es) presépios será feita no dia 18 de dezembro.

  1. Os presépios serão avaliados segundo os seguintes critérios: Proximidade à temática; Criatividade e originalidade; Reutilização de materiais recicláveis; Estética final.

Art.º 6.º

Júri

1.O Júri do Concurso será constituído por elementos da Direção, professores de EV/ET e pela professora de EMRC.

2.Das decisões do Júri não há direito de recurso ou de impugnação.

Art.º 7.º

Prémios

1.Serão atribuídos prémios aos melhores trabalhos dos alunos.

2.A divulgação dos vencedores será efetuada na página eletrónica do Agrupamento e num placard da escola.

3.A entrega de prémios será feita no início do segundo período.

  1. Todos os participantes receberão um diploma de participação.

Art.º 8.º

Disposições finais

Os casos omissos neste regulamento serão resolvidos pela professora de EMRC.

 

Margarida Salazar, profª EMRC

Jornadas Educativas -ESCOLA EM TRANSFORMAÇÂO

By | Atividades, Destaques | No Comments

No âmbito do Projeto PVPV – Póvoa de Varzim Promove Valores – PIICIE (Planos Integrados e Inovadores de Combate ao Insucesso Escolar), vamos realizar as JORNADAS EDUCATIVAS alusivas ao tema “ESCOLA EM TRANSFORMAÇÂO”, no próximo dia 5 de dezembro, em formato online.

Num ano, extremamente, desafiante para a Sociedade em geral e em particular para a Escola, pretende-se que estas Jornadas Educativas sejam um lugar onde investigadores, académicos, profissionais da área da educação e outros agentes educativos, possam trocar experiências e refletir sobre a Escola do presente e do futuro, debatendo ideias e novas abordagens promotoras do sucesso educativo e de combate ao insucesso escolar e abandono precoce do sistema educativo.

As inscrições são gratuitas, mas obrigatórias e podem ser efetuadas até ao próximo dia 2 de dezembro (ver link de acesso no cartaz/programa).

 

Programa Jornadas Educativas 2020

APLICAÇÃO DAS MEDIDAS DO ESTADO DE EMERGÊNCIA NO AGRUPAMENTO

By | Destaques, Direção | No Comments

Considerando que:

  1. em 2 de novembro 2020 foi publicada a Resolução do Conselho de Ministros nº 92-A/2020, que declara a situação de calamidade, no âmbito da pandemia da doença COVID-19, com aplicação ao concelho da Póvoa de Varzim, sendo que, no seu artigo 4º, está regulamentada a tramitação relativa ao teletrabalho e organização do trabalho;
  2. em 8 de novembro 2020 foi publicado o Decreto nº 8/2020, que regulamenta a aplicação do estado de emergência decretado pelo Presidente da República;

e uma vez que o Agrupamento de Escolas de Aver-o-Mar não pode ficar alheio ao evoluir deste quadro pandémico, antes pelo contrário, deve implementar as medidas de prevenção e segurança que se revelem adequadas para proteger, tanto quanto possível, a comunidade escolar, determino:

  1. Implementação, nos serviços administrativos, de uma escala rotativa, com duas equipas de trabalho, que alternam entre si o trabalho presencial na escola, mantendo-se o horário dos serviços 9.00h/16.00h.

O atendimento nos serviços deve ser feito, preferencialmente, online (utilizar o email secretaria@ebaveromar.com) ou através do telefone (252690590 ou 933192219);

  1. A suspensão das seguintes atividades presenciais:
  2. a) Reuniões de docentes, no âmbito do funcionamento de todas as estruturas e órgãos a que pertencem;
  3. b) Reuniões de Conselho de Turma;
  4. c) Reuniões de trabalho colaborativo;
  5. As reuniões referidas no n.º 2 serão realizadas à distância, através do Teams, em horários a definir pelos docentes que as presidem ou coordenam, sendo que estes têm de assegurar que todos os docentes poderão nelas participar, devendo, por isso, acautelar o eventual tempo necessário de deslocação do docente da escola a casa e vice-versa.
  6. Os coordenadores, subcoordenadores e outros docentes que exerçam cargos com horas atribuídas, poderão cumprir essas horas em regime de teletrabalho.
  7. Os Diretores de Turma estarão presentes nas instalações escolares na hora de atendimento aos encarregados de educação, sem prejuízo de essa atividade se realizar, preferencialmente, por videoconferência (Teams) ou telefone. Recomenda-se, ainda e sempre que possível, o agendamento prévio destas situações/ contactos. A hora de DT GAMA será cumprida na sala GAMA, sendo que as duas horas restantes destinadas ao exercício do cargo poderão ser realizadas em regime de teletrabalho.

Este princípio, com as devidas adaptações, será aplicável aos atendimentos dos educadores e professores titulares de turma.

  1. Apesar deste cenário de funcionamento, poderão ocorrer necessidades excecionais que obriguem à presença ou à realização de reunião presencial, a qual deverá verificar-se.
  2. Implementação, em todos os estabelecimentos, do controlo de temperatura corporal, nos seguintes termos:
  3. Medida efetuada por meios não invasivos e sem contacto físico (termómetro digital de leitura remota), à entrada no estabelecimento de ensino, a realizar por funcionário afeto à portaria, a todos os utentes que pretendem aceder ao espaço;
  4. Será recusada entrada no espaço, sempre que:

– haja recusa na medição da temperatura corporal;

– seja apresentado um resultado igual ou superior a 38º;

Nota:

O controlo da temperatura encontra-se regulamentado no artigo 4º do Decreto nº 8/2020, de 8.11, sugerindo-se, em caso de temperatura igual ou superior a 38º, a realização de uma segunda medição, num máximo de 10 minutos após a 1º medição. Mantendo-se temperatura corporal igual ou superior a 38º graus, se adulto, deve regressar a casa e contactar o SNS24; se aluno, contactar o EE, para que recolha o aluno, que não deverá contactar com os colegas/ entrar na escola (em caso de necessidade extrema, encaminhar o mesmo para sala de isolamento, onde aguardará a chegado do EE).

  1. Mantém-se válidos os procedimentos de funcionamento e acesso aos espaços previstos nos planos de contingência.
  2. O definido no presente Despacho produz efeito a partir da data abaixo indicada, manter‐se‐á durante o atual estado e será alvo de nova avaliação logo que o nível de alerta venha a diminuir.

 

Estas medidas entram em vigor a partir de 10.11.2020, devendo estar com aplicação plena em 11.11.2020, ou seja, é admissível o seu faseamento no Agrupamento, considerando a necessidade de agilização interna de procedimentos e de recursos afetos.

Carlos Gomes de Sá,

Diretor

Help-Desk