Agenda
Saiba quando e onde se vão realizar os principais eventos do Agrupamento. Clique sobre um acontecimento para ficar a saber mais pormenores e explore as várias vistas do calendário disponibilizadas.
Recrutamento de PESSOAL NÃO DOCENTE - atualizado 20.10.2020
Procedimento concursal Psicólogo(a) – Horário 14
1.Edital: Edital-psicólogo
2. Modelo de portefólio: Portefólio – psicólogo
3. Lista de candidatos admitidos/ excluídos (25.09): Lista admitidos H14 PSI
4. Lista final de candidatos admitidos/ excluídos (01.10): Lista admitidos H14 PSI reclamações
5. Lista de candidatos convocados para entrevista (09.10): Admitidos a entrevista H14
6. Lista de graduação final com 3 métodos (19.10): H14 final tranche 1
Procedimento concursal Psicólogo(a) – Horário 13
1. Edital: Edital-psicólogo hor 13
2. Modelo de portefólio: Portefólio – psicólogo
3. Lista de candidatos admitidos/ excluídos (25.09): Lista admitidos H13 PSI
4. Lista final de candidatos admitidos/ excluídos (01.10): Lista admitidos H13 PSI reclamação
5. Lista de candidatos convocados para entrevista (09.10): Admitidos a entrevista H13
6. Lista de graduação final com 3 métodos: Classificação final tran che 1 H13
Procedimentos concursais de agosto de 2020 (AO e AT):
- aviso de abertura: https://ebaveromar.com/recursos-humanos-concursos-abertos-at-ao/
- Lista de candidatos admitidos/ excluídos AO (22.09): lista admitidos . excluídos
- Métodos de seleção a aplicar e Convocatória para Prova de Conhecimentos AO (alterado em 01.10; inicial de 28.09): Métodos de seleção AO
- Lista de admitidos/ excluídos AT (12.10): Lista de admitidos AT
- Lista final admitidos + convocatória PC (17.10): Métodos de seleção AT
- AO: Método 1 e convocatória para método 2 (20.10): AO – resultados prova + conv entrevista
Informação síntese sobre o procedimento concursal de junho de 2019
(ver dados completos na seção de notícias)
Lista final homologada aditada: ao lista homologada aditada
Lista final homologada: lista final homologada
Convocatória para 3º fase de seleção (final): convoc 3º método
Resultados do 2º método – EAC: Resultados EAC
Resultados do 2º método – AP: Resultados AP
Convocatória 2 (2º grupo) para Entrevista de Avaliação de Competências: Conv 1 para EAC
Convocatória 1-A (2º momento) para Avaliação Psicológica: Conv 1 para AP 2º momento
Convocatória 1-B (1º momento) para Avaliação Psicológica: Conv 1 AP retificada
Lista ordenada, após aplicação do 1º método de seleção: Lista unitária 1 método seleção retificada
Classificação da Prova de conhecimentos: Pauta de avaliação final PC retificada
Convocatória para Prova de Conhecimentos: convocatoria prova
Listagem de seriação, revista: lista ordenacao metodosII
Listagem de candidatos distribuídos em função dos métodos de seleção: 02.08.2019: Métodos de seleção
Listagem de candidatos admitidos: 02.08.2019: candidatos admitidos a concurso
Ata inicial do júri, que especifica o funcionamento do concurso : 25.06.2019: ata inicial júri
Aviso de Abertura de Procedimento Concursal: Aviso DR de 25.06
REGULAMENTO DE PROTEÇÃO DE DADOS
Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD) nos Agrupamentos de Escolas e Escolas não Agrupadas
O Regulamento 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho de 27 de abril de 2016, conhecido por Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD), estabelece o regime jurídico de proteção de dados de pessoas singulares, no que respeita ao tratamento e à livre circulação dos mesmos. A execução do RGPD na ordem jurídica nacional é efetuada através da Lei 58/2019, de 8 de agosto.
A presente política tem como função demonstrar que, na sua missão de providenciar uma educação de qualidade, o Agrupamento de Escolas de Aver-o-Mar, Póvoa de Varzim efetua, de forma lícita, leal e transparente, o tratamento de dados pessoais relativos a alunos, pais, encarregados de educação, docentes, não docentes e outras pessoas singulares que com este/a se relacionem. É assumido que o RGPD vem reforçar as obrigações das entidades responsáveis pelo tratamento de dados e destinatários dos mesmos, por um lado e os direitos das pessoas singulares, por outro.
A presente política destina-se igualmente a cumprir a obrigação determinada pelo art.º 12.º do RGPD, no sentido de garantir que o titular dos dados seja informado acerca dos seus direitos, de forma concisa, transparente e inteligível, numa linguagem clara e acessível.
Documento: RGPD
Office 365
Acesso aos programas Office 365 em uso na escola, incluindo mo Outlook:
https://login.microsoftonline.com/?whr=ebaveromar.com
(permite aos utilizadores entrarem também diretamente a partir dos dispositivos móveis ou mesmo de casa…)
(permite aos utilizadores entrarem também diretamente a partir dos dispositivos móveis ou mesmo de casa…)
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